Dá sa určiť osobnosť človeka iba podľa jedného obrázku? Možno budeš prekvapený, ale tvoj výber dokáže odzrkadliť niektoré tvoje charakteristické črty. Tento test osobnosti je veľmi jednoduchý: stačí určiť, s ktorou z postavičiek sa dokážeš najviac stotožniť.

Kvôli čomu majú niektorí ľudia úspech a iní nie? Je to zapríčinené ich výchovou? Platí, že sebavedomí ľuďia majú úspešný život? Alebo je to skôr naopak, že ak dosiahneš v živote úspech, tak získaš tým aj väčšie sebavedomie?

Čo s tímom, v ktorom takmer všetci jeho členovia majú iné skúsenosti, názory, očakávania a možno aj pracovné návyky? Ideálnym riešením je spoločné školenie zamestnancov na vycibrenie rôznych mäkkých zručností (soft skills).

Rozprávať o rozšírení komfortnej zóny je síce ľahké, oveľa náročnejšie je to aj urobiť. Nemôžeš jednoducho ostať rovnaký. Nemôžeš jednoducho ostať v komfortnej zóne. Potrebuješ sa zmeniť a začať veci robiť inak, aby si prosperoval.

Najlepšou cestou, ako byť spokojnejší a dosahovať lepšie výsledky je byť šťastnejší. Šťastní ľudia toho v živote jednoducho dosahujú viac. A byť šťastnejší vôbec nie je také ťažké! Stačí si osvojiť týchto jedenásť pravidiel pre šťastný život.

Ako by sa ti páčilo, keby si už nikdy nemusel utekať za svojimi zákazníkmi? Čo by si povedal na to, keby to fungovalo opačne a klienti by si ťa sami vyhľadávali? Čítaj ďalej a získaš jednoduchý návod na to, ako funguje sila príťažlivosti v reálnom živote.

Bol som prekvapený, koľko veľa cenných myšlienok je zapustených v tomto príbehu a prial som si, aby som ich poznal skôr. Článok prináša 7 životných lekcií, ktoré sa všetci môžeme naučiť z Knihy džunglí. Nie zlé na rozprávku pre deti, čo povieš?!

Formovanie a vzdanie sa návyku je ako „dávať a brať“. Aby si mohol skončiť s nejakým (zlo)zvykom, musíš si vytvoriť nový (najlepšie nejaký dobrý), ktorý ho zamení. Článok ti prezradí, akými návykmi a akým spôsobom by si mal nahradiť svoje neduhy.